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한 달전 시설소장님이 새로 입사했습니다.
시설경력은 6년정도고, 근데 나이가 33살.
근데 이 분께서 나이50,60 먹은 직원들한테 반말 하고
캐비넷 정리가 맘에 안든다고 다 뒤집어 엎어놓고,
불러서 가보면 책상에 자격증 공부하는 책 펴고 공부 중이시고
자기 일을 밑에 직원들한테 떠넘길려고만 하고
나이야 적을 수도 있다고 치지만 하는 action이 羊xx인데
머리에 열나고 힘드네요.
여러분 같으면 어떻게 하시겠습니까? 소장님이니까 따라야겠지만
소장님이면 직원들에게 좋은 모범을 보여야하는것 같은데
역으로 모범을 보이시니 참으로 난감합니다.
여러분 같으면 어떻게 생각하실지 궁금합니다. 조언 있으면 부탁드려요